Webinar

Il clima di incertezza che caratterizza il contesto industriale e gli elevati livelli di competitività mettono le imprese di fronte a una sfida duplice: mantenere la propria reattività sul mercato e innovare i modelli organizzativi interni per sostenere la crescita e la marginalità.

Spesso, le strutture sono eredità di modelli gerarchico-funzionali non più in grado di reggere l’odierna complessità. Mancano ruoli chiave, strumenti di integrazione e meccanismi di governo del flusso che permettano un’efficace gestione operativa e un coinvolgimento reale del personale.

In questo Transformation Webinar affronteremo le leve organizzative che rendono possibile un salto di qualità nella gestione della fabbrica, con particolare attenzione a:

• Ruoli chiave e nuovi profili (Team Leader, Capo Turno, Value Stream Manager);
• Meccanismi per aumentare la flessibilità operativa e ridurre la dipendenza da figure “indispensabili”;
• Sistemi leggeri di governance quotidiana e indicatori adatti alle dimensioni ridotte;
• Percorsi graduali di evoluzione organizzativa, coerenti con il DNA aziendale e le risorse realmente disponibili.

L’obiettivo? Fornire strumenti e approcci pratici per progettare una fabbrica più snella e flessibile.

GIOVEDÌ 18 SETTEMBRE
dalle 17.00 alle 18.00

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